浙江省邮电工程建设有限公司
所有岗位
- 招聘职位
- 单位简介
职位名称:急招 截止时间:2017/12/30 | |
招聘岗位:技工 | 招聘类别:急聘 |
招聘人数:[2]人 | 招聘部门:桂平通信维护站 |
性别要求:男 | 工作经验:不限 |
学历要求:不限 | 年龄要求:18 ~ 40 |
专业要求:不限 | 外语要求:不限 |
普通话要求:不限 | 计算机能力:不限 |
工作地区:广西 桂平 | 提供月薪:[3200~3200]元 |
发布时间:2017-6-16 | 公司福利: 包住 饭补 |
要求与待遇:熟悉桂平路况,自有皮卡车,驾驶熟练,能接受加班和不定时晚上抢修出工。 |
职位名称:家庭宽带安装人员 截止时间:2017/12/31 | |
招聘岗位:技工 | 招聘类别:急聘 |
招聘人数:[20]人 | 招聘部门:行政部 |
性别要求:不限 | 工作经验:不限 |
学历要求:初中 | 年龄要求:18 ~ 40 |
专业要求:不限 | 外语要求:不限 |
普通话要求:不限 | 计算机能力:不限 |
工作地区:广西 桂平市 | 提供月薪:[1800~4000]元 |
发布时间:2017-6-16 | 公司福利: 包住 饭补 |
要求与待遇:专业要求:1.初中以上学历,工作经验不限;2.退伍军人优先; 岗位职责:1.家庭宽带安装工作; 2.完成上级交予的其他工作任务; 工作待遇: 实习期1-3个月 条件优秀提前转正; 社会招聘:人员入职后,按照公司薪酬制度发放薪酬,月薪1800-4000元。 有意向者请投简历后、直接致电蒙主管:13788668511 黎主管:15078065768 预约时间面试(本招聘信息长期有效。) |
职位名称:基站维护技术员 截止时间:2017/12/31 | |
招聘岗位:技工 | 招聘类别:全职 |
招聘人数:[2]人 | 招聘部门:桂平无线 |
性别要求:不限 | 工作经验:不限 |
学历要求:不限 | 年龄要求:18 ~ 40 |
专业要求:不限 | 外语要求:不限 |
普通话要求:不限 | 计算机能力:不限 |
工作地区:广西 桂平市 | 提供月薪:[1800~4000]元 |
发布时间:2017-6-16 | 公司福利: 包住 饭补 |
要求与待遇:专业要求:初中以上学历,有工作经验优先;岗位职责:1.基站发电及日常维护工作; 2.完成上级交予的其他工作任务; 工作待遇: 实习期1-3个月 条件优秀提前转正; 有意向者请投简历或直接致电蒙主管:13877528711 预约时间面试 |
基本资料
所属行业: | 信息技术和互联网(计算机软硬件,通讯) |
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公司性质: | 国有企业 |
员工人数: | 1184人 |
成立日期: | 1959/5/7 |
注册资金: | 36263万人民币 |
公司简介
浙江省邮电工程建设有限公司(原浙江省邮电建设工程局,以下简称“公司”)始建于1959年,公司注册资金36262.58万元人民币,在编人员1184人。是浙江省第一家“通信工程施工总承包壹级”施工企业,是浙江省级重点高新技术企业。
公司具备通信工程项目总承包实施能力(TK),能够为各大通信运营商、通信设备制造商、政府及企业客户提供全方位、多元化服务,是一家集设计、施工、维护、研发、产品生产为一体的综合信息工程服务企业。改革开放以来,公司历经三十多年市场经济大潮的洗礼,支撑服务能力大大增强,业务种类不断丰富,市场区域快速拓宽,企业信誉稳步提升,服务品牌基本建立。
公司创建50多年来,始终把工程施工与服务质量、安全生产和客户满意度放在首位,出色完成了无数项通信建设工程。
发展历程
2001年,与杭州市电信工程有限公司实行“强强联合”;
2003年,借助“旧机房整治”业务走向省外;
2003年,与华为合作,在东南亚开展业务,迈出了“走向海外”的第一步;
2008年,被认定成为高新技术企业;
2009年,吸收合并浙江省电信科学研究所;
2013年,成为首批七家杭州建设行业企业技术中心之一;
2013年,重组浙江省邮电器材公司杭州设备分公司、浙江公司杭州分公司原邮电器材四厂。
2014年,公司成为中国通信企业协会通信工程建设分会常务委员会单位。
市场覆盖
覆盖省内11个地市;
国内10个省市均设有分公司、办事处派出机构;
海外业务覆盖11个国家,受浙江公司委托管理沙特、阿联酋、巴基斯坦、肯尼亚平台。
最高荣誉
2010-2011年度国家优质工程金质奖;
2012-2013年度国家优质工程金质奖;
2012-2013年度中国通信企业协会用户满意奖;
2013-2014年度通信网络运营维护服务用户满意企业;
2013-2014年度“中沙经贸合作突出贡献奖”。